COMPROMISOS DE SEGURIDAD OPERACIONAL

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Todos los niveles de administración y todos los empleados son responsables de proporcionar el más alto nivel de rendimiento en  materia de seguridad operacional. En tal sentido nuestro compromiso es para:

  • Respaldar la gestión de la seguridad operacional mediante la disposición de los recursos correspondientes que generarán una cultura institucional que fomenta prácticas seguras, alienta una notificación y comunicación eficaces de la seguridad operacional y gestiona activamente la seguridad operacional con la misma atención a sus resultados como la atención a los  resultados de otros sistemas de gestión de la organización.
  • Garantizar que la gestión de la seguridad operacional sea una de las responsabilidades principales de todos los gerentes y empleados.
  • Definir claramente, para todo el personal, gerentes y empleados por igual, sus responsabilidades para la entrega del rendimiento en materia de seguridad operacional de la organización y el rendimiento de nuestro sistema de gestión de la  seguridad operacional
  • Establecer y operar los procesos de identificación de peligros y gestión de riesgos, incluido un sistema de notificación de  peligros, para eliminar o mitigar los riesgos de seguridad operacional que se generen de  nuestras operaciones o actividades, y así alcanzar una mejora continua en nuestro rendimiento en materia de seguridad operacional.
  • Garantizar que no se tome ninguna medida en contra de ningún empleado que divulgue una preocupación de seguridad operacional mediante el sistema de notificación de peligros, a menos que dicha divulgación indique, más allá de cualquier duda razonable, una negligencia grave o una despreocupación deliberada o consciente de los reglamentos y procedimientos.
  • Cumplir con y, cuando sea posible, superar los requisitos y las normas reglamentarias y legislativas.
  • Garantizar que estén disponibles suficientes recursos humanos cualificados y capacitados para implementar las estrategias y  los procesos de seguridad operacional.
  • Garantizar que todo el personal disponga de información y capacitación adecuadas y correspondientes a la seguridad operacional para que sea competente en asuntos de seguridad operacional y tengan asignadas solo tareas proporcionales a sus habilidades.
  • Establecer y medir nuestro rendimiento en materia de SMS en contraste con indicadores y objetivos de seguridad operacional realistas.
  • Mejorar continuamente nuestro rendimiento en materia de seguridad operacional mediante un control y una medición continuos, revisión y ajuste regulares de los objetivos y las metas de seguridad operacional y el logro diligente de estos.
  • Garantizar que se implementen los sistemas y servicios suministrados de forma externa para respaldar nuestras operaciones y que cumplan nuestras normas de rendimiento en materia de seguridad operacional.

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